There is no translation available.
Burmistrz Dobrego Miasta ogłasza konkurs na stanowisko Dyrektora Centrum Kulturalno-Bibliotecznego w Dobrym Mieście.
Adres jednostki: Centrum Kulturalno-Biblioteczne w Dobrym Mieście, ul. Górna 1a, 11-040 Dobre Miasto
Oferowane stanowisko – Dyrektor Centrum Kulturalno – Bibliotecznego
Wymiar zatrudnienia – pełen etat
Okres zatrudnienia – minimum 3 lata.
- Wymagania niezbędne:
- Obywatelstwo polskie,
- Wykształcenie wyższe,
- Co najmniej 3-letni staż pracy,
- Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
- Zdolności menedżerskie i organizatorskie oraz umiejętność kierowania zespołem, poświadczone przedłożonym pisemnym autorskim programem działania Centrum Kulturalno – Bibliotecznego w Dobrym Mieście na najbliższe 3 lata z uwzględnieniem warunków organizacyjno – finansowych instytucji według wzoru stanowiącego załącznik nr 2 do Zarządzenia Nr Og.0050.189.2019.JG Burmistrza Dobrego Miasta z dnia 19.09.2019 r.
- Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- Brak prawomocnego skazania w związku z dysponowaniem środkami publicznymi na podstawie ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2019 r., poz.1440),
- Brak przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowisk kierowniczych.
- Wymagania dodatkowe:
- Znajomość zasad organizacji i funkcjonowania instytucji kultury oraz obowiązujących zasad gospodarowania środkami publicznymi,
- Znajomość przepisów prawnych dotyczących funkcjonowania instytucji kultury, a w szczególności: ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, ustawy o bibliotekach, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o finansach publicznych, ustawy – Prawo zamówień publicznych, ustawy – Kodeks pracy,
- Znajomość zagadnień związanych z pozyskiwaniem pozabudżetowych środków finansowych,
- Doświadczenie w pracy z grupami młodzieżowymi, artystycznymi oraz innymi środowiskami twórczymi,
- Łatwość nawiązywania kontaktów z ludźmi, umiejętność komunikowania się, odporność na stres, odpowiedzialność, kreatywność, dyspozycyjność
- Prawo jazdy kat.B.
III. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
- Kierowanie działalnością i zarządzanie Centrum Kulturalno - Bibliotecznym w Dobrym Mieście oraz reprezentowanie jednostki na zewnątrz,
- Wyznaczanie, w uzgodnieniu z Burmistrzem, kierunków działania i rozwoju Centrum Kulturalno - Bibliotecznego w ramach prowadzonej działalności bibliotecznej i kulturalnej oraz realizacja programu działania zgodnie z umową dotyczącą przyjętej koncepcji funkcjonowania Centrum Kulturalno - Bibliotecznego w ramach działań statutowych,
- Właściwe gospodarowanie środkami finansowymi, dbałość i odpowiedzialność za powierzone mienie,
- Współpraca z jednostkami organizacyjnymi gminy Dobre Miasto, organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami w zakresie upowszechniania kultury,
- Pozyskiwanie pozabudżetowych środków finansowych, w tym środków z programów unijnych,
- Nadzór nad właściwą realizacją zadań i właściwym wykonywaniem obowiązków przez podległych pracowników, prowadzenie właściwej polityki kadrowej i płacowej oraz zapewnienie przestrzegania w zakładzie prawa, porządku i dyscypliny pracy,
- Sprawowanie kontroli zarządczej,
- Składanie Burmistrzowi i Radzie Miejskiej informacji i sprawozdań, o których mowa w § 12 i § 14 Statutu CKB stanowiącego załącznik do uchwały Nr XLIX/341/2013 Rady Miejskiej w Dobrym Mieście z dnia 28 listopada 2013 r. z późn.zm.
- Oferty składane przez kandydatów muszą zawierać :
- List motywacyjny z uzasadnieniem przystąpienia do konkursu,
- Życiorys z opisem przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej (CV),
- Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie – do pobrania,
- Pisemny autorski program działania Centrum Kulturalno – Bibliotecznego w Dobrym Mieście z uwzględnieniem warunków organizacyjno – finansowych instytucji według wzoru stanowiącego załącznik nr 2 do Zarządzenia Nr Og.0050.189.2019.JG Burmistrza Dobrego Miasta z dnia 19.09.2019 r. – do pobrania,
- Poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie: dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, doświadczenie zawodowe i staż pracy oraz posiadane kwalifikacje i umiejętności,
- Posiadane referencje,
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym (dyrektora CKB),
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi na podstawie ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2019 r., poz.1440),
- Własnoręcznie podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych do celów rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE(RODO) oraz ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r., poz.1000 z późn.zm) – do pobrania.
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach opatrzonych imieniem i nazwiskiem oraz podanym adresem zwrotnym kandydata, z dopiskiem: „Konkurs na stanowisko dyrektora Centrum Kulturalno - Bibliotecznego w Dobrym Mieście” w sekretariacie Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście przy ul. Warszawskiej 14 (pokój nr 12) lub przesłać pocztą na adres: Urząd Miejski w Dobrym Mieście ul. Warszawska 14, 11-040 Dobre Miasto (decyduje data wpływu do Urzędu), w terminie do dnia 7 października 2019 r.
- Informacje dodatkowe.
- Kandydat na Dyrektora Centrum Kulturalno-Bibliotecznego może zapoznać się z warunkami organizacyjno-finansowymi działalności CKB w Dobrym Mieście osobiście w jego siedzibie, ul. Górna 1a, 11-040 Dobre Miasto, tel. /89/ 61-61-591
- Dokumenty, które wpłynęły niekompletne lub po określonym wyżej terminie nie będą rozpatrywane.
- Konkurs przeprowadzi Komisja Konkursowa powołana odrębnym zarządzeniem .
- Konkurs zostanie przeprowadzony w dwóch etapach.
I etap – sprawdzenie ofert pod względem formalnym,
II etap – rozmowa kwalifikacyjna z wybranymi kandydatami.
Osoby, które spełnią wymagania formalne, są kwalifikowane do następnego etapu naboru, o czym zostaną poinformowane telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
- Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miejskiego w Dobrym Mieście.
- Przewidywany termin zakończenia postępowania konkursowego nastąpi w ciągu 21 dni roboczych po upływie terminu składania ofert.
- Przed powołaniem na stanowisko dyrektora zostanie zawarta odrębna umowa określająca warunki organizacyjno-finansowe działalności instytucji kultury oraz program jej działania.
- Kandydat wyłoniony w drodze konkursu przed powołaniem na stanowisko dyrektora, zobowiązany jest przedłożyć zaświadczenie o niekaralności oraz aktualne badania lekarskie.
- Na każdym etapie konkursu, Burmistrz ma prawo odwołać konkurs bez podania przyczyn.
Informacje na temat warunków konkursu można uzyskać pod nr tel. /89/ 61-51-064
Osoba do kontaktu Joanna Godlewska – Kierownik Referatu Organizacyjnego
Burmistrz Dobrego Miasta
/-/ Jarosław Kowalski
